12月7日，由著名的雇主调查中介机构――荷兰CRF（Corporate Re－search Foundation）主办的“中国杰出雇主2008”上海地区调研结果发布暨颁奖典礼在希尔顿饭店隆重举行，24家获奖单位悉数到场，HUBER+SUHNER也荣列其中，作为全球著名的通讯传送产品制造商，HUBER+SUHNER以独特的经营模式、以人为本的管理理念而备受瞩目，同时获奖的还有百事中国、3M中国、宝钢等企业。

此次评选的主办方与中国日报社、长江商学院、中华英才网、经济观察报、经理人杂志等机构合作，通过在薪资与福利、工作环境、培训与学习、晋升和发展空间、企业文化、创新等方面进行综合全面的严谨评判，最终评选出24家杰出雇主，涉及电子信息、软件、化工、食品、汽车、钢铁、金融、咨询、物流等众多领域。

HUBER+SUHNER(灏讯中国)市场销售总监秦晓培说，有着百年历史的灏讯，进入中国以来始终以产品创新为基本出发点，根据市场需求，把产品分类，每类产品都会根据用户的具体需求去研发生产；同时他表示，灏讯公司仅是射频电缆外面包皮材料就要花费很多研发经历去对待，这些不仅包括材料选用，还有工艺工序的严格设计，每道工艺次序很有可能就是一次创新，这些都是灏讯百年欧洲市场打拼沉淀积累的结果。

根据信息产业部的统计资料，我国的电子信息产业规模已经成为国民经济第一大产业，未来5－10年，电子信息市场将出现高速增长，然而产业发展势必会经历一个壮大、整合过程，只有理性出击夯实企业品牌，始终能创造高附加值产品才能立于不败之地，实现产业做大做强的目标。